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AIと人間が協働するメンタリングの進化する可能性:相互補完と倫理的課題への継続的取り組み
ChatGPT-4の登場から2年、AIと人間が協働するメンタリングの可能性はどう進化したのか?
現場で直面する倫理的課題と活用のヒントを、実践と視点を交えて再整理。
いまだからこそ、2023年の記事を振り返りつつ、新たな視点で読み進めてみませんか?

原みどり
4月22日読了時間: 5分
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その「大丈夫です」は、本当に大丈夫?― Z世代新入社員と心理的安全性の話 ―
「大丈夫です」の一言の裏に、声なき不安が潜んでいるかもしれません。
Z世代の新入社員が“沈黙”を選ぶ理由とは?――本記事では、心理的安全性の定義を再確認しながら、入社初期に起こりがちなすれ違いと、信頼を育むための問いかけの工夫を紹介します。
職場での見えにくい兆候をチェックできるリスト付き。共育の第一歩を、ここから。

原みどり
4月20日読了時間: 5分
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ニュートラル思考:現実を直視し、ポジティブな行動を促す思考法
感情と事実を区別し、自分の置かれた状況や物事をありのままに捉え、自分ができることだけにフォーカスすれば、どんな困難も乗り越えられる。それが「ニュートラル思考」です。本記事で、その理論と実践方法を探求してみませんか?

原みどり
4月16日読了時間: 6分
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「準備」と「ふり返り」で、1on1の質はここまで変わる!──信頼を育み、対話の質を高めるための実践ステップと問いかけ集:第2回
「部下が話してくれない…」「1on1が浅い会話で終わってしまう」──その原因は、問いの設計と準備にあるかもしれません。
本記事では、Z世代メンバーとの1on1を成功させるために欠かせない「準備」と「ふり返り」に焦点を当てます。
無料エリアでは、対話の前提を整える心構えとステップを解説。
有料エリアでは、振り返りの実践例、問いかけリスト、心理的安全性を高めるツール、Mr. MarpleのQ&Aまで完全収録。
問いではなく“こぼれ話”にこそ、気づきの種がある──その本質に迫ります。

原みどり
4月15日読了時間: 7分
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1on1が機能していない? 成功する対話の秘訣
「1on1が形骸化している」「部下との距離が縮まらない」──そんな悩みを抱えるマネジャーへ。
本記事では、Z世代との信頼関係構築に必要な“対話力”に注目。無料エリアでは、基本ステップや「人生の地図」の使い方を紹介。
有料エリアでは、1on1を劇的に変えるタイムライン例・チェックリスト・具体的なフレーズ集・ケーススタディ・Mr. MarpleのQ&Aなど、実践的コンテンツが満載!
組織を変えるのは、対話の「質」。今こそ“共に成長する1on1”を始めましょう。

原みどり
3月8日読了時間: 9分
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1on1ミーティングを『信頼と成長の場』に変える新実践ガイド登場!🚀
「信頼と成長を叶える:2025年版1on1ミーティング成功の秘訣」では信頼構築と成長を促す最新知見と実践スキルを基に、メンタリングのプロ視点から具体的な「進め方」を解説します。2025年の職場環境に対応し、1on1を「ただの会話」から「成果を生む場」へと進化さる伴走型ガイドです‼

原みどり
2月16日読了時間: 6分
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主体性と協働の力:GE式ワークアウトで新人育成を成功させる方法
「主体性と協働」を育むGE式ワークアウト。新人が活躍する職場をつくるための具体的なステップをご紹介します。エンパワーメント、スピード感、成長の仕組みが詰まったGE式ワークアウトが、新人の能力を最大限に引き出す秘訣とは?日本の職場環境に合わせた応用方法も解説します。

原みどり
2月2日読了時間: 6分
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「メンタリングのエッセンス」シリーズ続編『メンターの力:信頼と成長を導くメンタリング術』シリーズ
プロのメンターが、職場でのメンタリングの基本、態度・姿勢・スキルと事例の要点を1回1つずつご紹介します。

原みどり
1月19日読了時間: 1分
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傾聴シリーズ続編✨メンターの視点から『聴くから始まる共感:ビジネス成功のための信頼の力』シリーズ
共感力を高めて、信頼関係を築くカギを長期に渡りお届けします🔓
職場のコミュニケーションが変わる第一歩です!

原みどり
1月19日読了時間: 1分
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メンターの視点から『後輩とのコミュニケーションで心がけたいこと』つぶやきシリーズ 第1回
後輩と話すのが少し苦手なあなたへ。信頼を築き、互いに成長できる方法を考えてみませんか? プロのメンターが、信頼を深めるコツを9つのステップで解説します👍

原みどり
1月19日読了時間: 1分
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メンターの視点から『職場の先輩との上手なコミュニケーション法』つぶやきシリーズ 第1回
職場の先輩と、もっとスムーズに話したい。
プロのメンターが「気まずさを解消し、信頼関係を築く実践ヒント」をお届けします🌈

原みどり
1月19日読了時間: 1分
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『マウンティングに悩まない:健全な人間関係を築く6つのヒント』つぶやきシリーズ 第1回
職場の人間関係のストレスを減らしたいなら必読!
プロのメンターが、マウンティングに振り回されないための具体的な対策と心構えを6つのヒントでご紹介します🤼

原みどり
1月19日読了時間: 1分
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メンターの視点から情報過多に振り回されずに成果を上げる『仕事の邪魔を最小化:集中力を高める秘訣』つぶやきシリーズ 第1回
仕事の邪魔が多くて集中できない…。そんな悩みを抱えるあなたへ。
プロのメンターが集中力を取り戻し、効率的に成果を上げるコツを全9回にわたり解説します🕜

原みどり
1月19日読了時間: 1分
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『セルフブラックの再定義』 主体性×サポート:新人とマネジャーが創る成長のデザイン
「セルフブラック」を自己成長の戦略として再定義!成長するには努力が大事と言われますが、重要なのは「努力の方向性」自らデザインして、自分に合った未来を創りませんか。新人とマネジャーがともに成長する職場環境づくりの具体的な方法をご紹介します。

原みどり
1月19日読了時間: 6分
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セルフ・コンパッションの力:心をケアし、成功へと導く2025年の習慣
2025年の新年、セルフ・コンパッションの習慣を取り入れて、より前向きで充実した毎日をスタートしましょう。セルフ・コンパッションとは、自分に優しく接し、自己批判を減らして成長をサポートするスキルです。

原みどり
1月5日読了時間: 5分
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父娘で語る『バレエシューズ』 :メンターの「大人になってから読むティーンズブックス」 - ゲストブログ企画 クリスマス⛄編
今回のゲストブログでは、元同僚のさすらいのビジネスマン N.O.さん(父)とあおいふさん(高校生の長女)が、ノエル・ストレトフィールドの名作『バレエシューズ』を読み解きます。
「家族の絆」や「自立」を描くこの物語は、3人の姉妹がそれぞれの道を探す成長物語。

原みどり
2024年12月15日読了時間: 6分
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『自分には無理』からの脱却:ニュートラル思考と挑戦のすすめ
あなたも『自分には無理』と思い込んでいませんか?大谷翔平投手が実践する『ニュートラル思考』は『学習性無力感』を乗り越え、困難に打ち勝つ鍵となるヒントを提供します。

原みどり
2024年12月1日読了時間: 8分
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共感力を深める:ビジネスの成功を導くパースペクティブ・ゲッティングの技法 -「傾聴: 思いやりをもって聴く力©」オンライン講習 ご案内 # 13
本記事では、「パースペクティブ・ゲッティング(相手の視点を正確に引き出す技法)」を通じて、共感力を高め、信頼関係を築く方法を解説します。すぐに実践できる共感的傾聴のステップや、ビジネスシーンでの活用法を分かりやすくお伝えします。

原みどり
2024年11月17日読了時間: 7分
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『年末の忙しさを楽しむために:上手にお誘いを断る方法』つぶやきシリーズ 第1回
年末の忙しさを楽しむために上手にお誘いを断る方法

原みどり
2024年11月17日読了時間: 1分
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RBGの生涯に学ぶ:いまを生きる女性が活かせるプロフェッショナリズム
アメリカ合衆国連邦最高裁判所判事として活躍したルース・ベイダー・ギンズバーグの生涯に学ぶ:いまを生きる女性が活かせるプロフェッショナリズム

原みどり
2024年11月4日読了時間: 6分
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